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バックオフィス業務のアウトソーシングは
「うちの事務員SUN」へ 

*バックオフィスの人材不足の会社
*事務の効率化&スキルをあげたい会社
*一人社長
*新規事業・事業拡大を進めたい社長
*M&Aで新しい社内体制を構築したい社長

社長・社員さんがコア業務に集中するために
社内体制・業務フローを整え、当社でバックオフィス業務を請け負います。


会社が飛躍していく過程を一緒に歩んでいくパートナーとして
しっかりサポートいたします。

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バックオフィス業務のアウトソーシングは
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*バックオフィスの人材不足の会社
*事務の効率化&スキルをあげたい会社
*一人社長
*新規事業・事業拡大を進めたい社長
*M&Aで新しい社内体制を構築したい社長


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会社が飛躍していく過程を一緒に歩んでいくパートナーとして
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サービス内容

当社のサービスは全てオンラインでの対応になります。

Step
1
コンサルティング (約1~3カ月/会社規模・作業量により変動します)
①現状の業務整理
②社長が必要としているデータや数字のすり合わせ
③当社側で各帳票の作成
④今後、使用する帳票の確定
⑤やり取りのツールの選定(クラウド導入もお任せください!)
Step
2
業務のアウトソーシング開始
①アウトソーシングのルール決め
②作業開始
③スタッフ決定

その後は、毎月ルーティンで作業を行います
Step
随時相談可能
社内体制を効率良くしたい、会計ソフトを変えたい、システムを導入したい、契約書や就業規則についてなど、事業規模の拡大とともに出てくる課題について、随時ご相談いただけます。

連携している士業と共に、しっかりとサポートいたします。
Step
1
見出し
ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。テキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキスト...。テキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキスト...。テキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキストテキスト...。

こんな課題はありませんか?

  • 社長が営業も事務も対応しているがうまく回っていない
  • 人を採用したり派遣を雇ってもすぐに辞めてしまう
  • 人により業務の進め方がバラバラで効率が悪い
  • バックオフィスが属人化・ブラックボックス化している
  • 旧態依然の業務体制を変えれないままになっている
  • クラウドやシステムのノウハウも、人材育成のノウハウもない
  • ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。

アウトソーシングを活用してみませんか? 

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アウトソーシングを活用する事で下記のメリットが得られます
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アウトソーシングを活用する事で下記のメリットが得られます

Point.1

社長・社員さんはコア業務に集中できる

Point.2

社内体制が整い、業務がしやすくなる

Point.3

社員の採用コスト、設備コスト、気遣いなどがいらなくなる

Point.4

属人化から脱却し仕組み化のもと動くので安心できる

表示したいテキスト

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お任せいただける業務内容 

【画像表示位置の設定】を使用すると画像が正しい比率で表示されない可能性があります

総務・経理に関する業務 

・請求業務 
・入金確認/消し込み
・売掛、買掛管理 
・各種データ整理

・経費精算 

・給料計算 

・勤怠管理  など

営業事務・秘書・広報など

・文書管理(電子帳簿保存法対応) 

・入力作業 

・データ集計 

・ECサイトの運営 

・SNS発信 

・採用サポート 


■営業以外の全ての業務が対応可能です■

小見出し

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ご利用の流れ

Step
1
お問い合わせ 
お問い合わせフォームにて必要項目を入力いただきお問合せください 
Step
2
オンラインにて打合せ 
抱えている課題をお伺いし依頼いただく業務内容を打合せします 
Step
3
開始日と費用の確定 
開始日と費用を確定します。 
Step
4
ご契約
契約をいたします。
Step
5
サービス開始 
キックオフミーティングを行い、具体的な業務内容・業務遂行の取り決めや使用ツールなどを決め、業務を開始します 
Step
1
見出し
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【Q&A】 

実際の公開ページでは回答部分が閉じた状態で表示されます。
  • Q 費用はどれくらいですか? 

    A ミニマム月額7万円からご利用いただけます。 
     業務時間・業務内容に応じて、会社ごとに対応いたします。
     
  • Q 契約期間の縛りはありますか? 

    A 特にありませんが、解約の際は1か月前にお申し出いただくことになります。 
  • Q 作業時間の計算はどのようにしますか? 

    A ご依頼いただく業務量で最初に計算をします。
     実際にかかる時間により費用が変わる事は有りませんので、ご安心ください。 
  • Q 土日の対応は可能ですか? 

    A 基本は対応しておりません。
  • Q 担当スタッフは固定でしょうか?

    A 人間関係構築のために、固定とさせていただいています。 
     また、できるだけ二人のスタッフで対応する体制にしています。
  • Q 依頼する前に準備する事はありますか? 

    A 特にありません。打合せで現状の業務内容をお伺いし、当社でマニュアルを作成します。 
  • Q 現状のどの業務を依頼したらいいか分からないけれど、アウトソーシングの活用はできますか?

    A 打合せにて現状の業務の詳細をお伺いし、活用方法を一緒に検討いたします。 

    現状の業務が煩雑で、業務改善が必要な場合は、業務改善コンサルティングサービスの提案をさせていただきます。 

  • Q ルーティン業務が多岐に渡るのですが、依頼可能でしょうか? 

    A はい、問題ありません。日々のルーティン業務を組み合わせてご依頼いただく形が多いです。
  • Q 日々のやり取はどのようにして行いますか? 

    A 全てオンラインにて対応となります。貴社で使われているツールがあればそちらを使わせていただきますが、使われていない場合は、チャットワークで対応いただいております。
    使い方に関しては、最初にお伝えし、使い方のルールも決め、漏れがなく対応できる形にしていきますので、使ったことがない場合でもこれを機にDX化への取組みと前向きに捉えていただけるようサポートいたします。
  • Q 最短でいつから業務開始になりますか? 

    A 業務マニュアルがある場合はご依頼いただく内容と時間が合うスタッフと調整次第、開始いたします。
     業務マニュアルがない場合は、ご契約後すぐにマニュアル作りなどの打合せを約1か月させていただいたのち、開始いたします。
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お問い合わせ

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利用規約・プライバシーポリシーをお読みの上、同意して送信して下さい。
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プライバシーポリシー
当サイトは、お客様の個人情報保護の重要性について認識し、個人情報の保護に関する法律(以下「個人情報保護法」といいます。)を遵守すると共に、以下のプライバシーポリシー(以下「本プライバシーポリシー」といいます。)に従い、適切な取扱い及び保護に努めます。

1. 個人情報の定義
本プライバシーポリシーにおいて、個人情報とは、個人情報保護法第2条第1項により定義された個人情報、すなわち、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等により特定の個人を識別することができるもの(他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができることとなるものを含みます。)、もしくは個人識別符号が含まれる情報を意味するものとします。

2. 個人情報の利用目的
当サイトは、お客様の個人情報を、以下の目的で利用致します。

(1) 当サイトサービスの提供のため
(2) 当サイトサービスに関するご案内、お問い合わせ等への対応のため
(3) 当サイトの商品、サービス等のご案内のため
(4) 当サイトサービスに関する当サイトの規約、ポリシー等(以下「規約等」といいます。)に違反する行為に対する対応のため
(5) 当サイトサービスに関する規約等の変更などを通知するため
(6) 当サイトサービスの改善、新サービスの開発等に役立てるため
(7) 当サイトサービスに関連して、個別を識別できない形式に加工した統計データを作成するため
(8) その他、上記利用目的に付随する目的のため

3. 個人情報利用目的の変更
当サイトは、個人情報の利用目的を、関連性を有すると合理的に認められる範囲内において変更することがあり、変更した場合にはお客様に通知又は公表します。

4. 個人情報利用の制限
当サイトは、個人情報保護法その他の法令により許容される場合を除き、お客様の同意を得ず、利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱いません。但し、次の場合はこの限りではありません。

(1) 法令に基づく場合
(2) 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき
(3) 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、お客様の同意を得ることが困難であるとき
(4) 国の機関もしくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、お客様の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき

5. 個人情報の適正な取得
当サイトは、適正に個人情報を取得し、偽りその他不正の手段により取得しません。 

6. 個人情報の安全管理
当サイトは、個人情報の紛失、破壊、改ざん及び漏洩などのリスクに対して、個人情報の安全管理が図られるよう、当サイトの従業員に対し、必要かつ適切な監督を行います。また、当サイトは、個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合は、委託先において個人情報の安全管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。

7. 第三者提供
当サイトは、個人情報保護法その他の法令に基づき開示が認められる場合を除くほか、あらかじめお客様の同意を得ないで、個人情報を第三者に提供しません。但し、次に掲げる場合は上記に定める第三者への提供には該当しません。

(1) 当サイトが利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取扱いの全部又は一部を委託することに伴って個人情報を提供する場合
(2) 合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合
(3) 個人情報保護法の定めに基づき共同利用する場合

8. 個人情報の開示
当サイトは、お客様から、個人情報保護法の定めに基づき個人情報の開示を求められたときは、お客様ご本人からのご請求であることを確認の上で、お客様に対し、遅滞なく開示を行います(当該個人情報が存在しないときにはその旨を通知いたします。)。但し、個人情報保護法その他の法令により、当サイトが開示の義務を負わない場合は、この限りではありません。

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当サイトは、お客様から、個人情報が真実でないという理由によって、個人情報保護法の定めに基づきその内容の訂正、追加又は削除(以下「訂正等」といいます。)を求められた場合には、お客様ご本人からのご請求であることを確認の上で、利用目的の達成に必要な範囲内において、遅滞なく必要な調査を行い、その結果に基づき、個人情報の内容の訂正等を行い、その旨をお客様に通知します(訂正等を行わない旨の決定をしたときは、お客様に対しその旨を通知いたします。)。但し、個人情報保護法その他の法令により、当サイトが訂正等の義務を負わない場合は、この限りではありません。

10. お問い合わせ
開示等のお申出、ご意見、ご質問、苦情のお申出その他個人情報の取扱いに関するお問い合わせは、当サイトのお問い合わせフォームよりお問い合わせください。

作成日:2023/06/01
最終更新日:2023/06/01

株式会社SUNは「うちの事務員さん」事業を通じて、バックオフィスの人材不足・属人化していて効率が悪い等の課題を抱えた企業と、育児・介護・病気などでフルタイムで仕事ができないけれど在宅で空いた時間をうまく使って仕事をしたいという方を繋げることで、それぞれの課題を解決し、雇用の確保・働き方改革に貢献していきます。 
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佐賀県鳥栖市原町1296番地2 

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